Спорим? Как отстаивать свое мнение в конфликте и не портить отношения
Приблизительное время чтения: 2 минут(ы)
Если в пылу ссоры вы оба перешли на повышенные тона — успеха не добьётесь. А если знать немного больше о том, как ведут себя разные люди в конфликте, можно получить больше пользы!
Фразы с двойным смыслом
Содержание:
В пылу ссоры можно обидеться на любое слово, но порой то, что говорит партнер, вовсе не призыв к продолжению конфликта.
1. «Попробуй понять мои аргументы»
Когда он предлагает посмотреть на ситуацию со своей стороны, он хочет, чтобы ты лучше его поняла и вы быстрее пришли к согласию.
2. «Давай договоримся не совпадать во мнениях»
Эти слова могут означать, что ваши отношения важнее, чем обязательный переход одного из вас на сторону противника.
3. «Не думаю, что это правда»
Звучит обидно, но он, вполне возможно, не хотел тебя задеть или обвинить в том, что ты все неправильно помнишь.
Типы спорщиков
Важно определить, к какому типу он относится, чтобы лучше понимать его мотивы и аргументацию.
1. Оппозиция
Если он замолкает и отказывается общаться, постарайся проявить чуткость и высказывать свое мнение без слез и криков. Нередко люди ведут себя так, когда им нужен перерыв, так что можно отложить разговор на потом.
2. Атака словами
Он обвиняет, осуждает, критикует тебя, когда ты говоришь о чем-то неприятном. Это его способ защитить себя и снять ответственность. Предложи ему поговорить о том, как он сам видит ситуацию, скажи прямо, что ты не видишь способа решить конфликт через обвинения.
3. Избегание
Он ненавидит конфликты и делает всё, чтобы избежать ругани. Скажи, что тебе тоже нелегко это обсуждать, но всё равно нужно. Подожди немного и сделай новый заход.
4. Пассивное унижение
Он готов постоянно извиняться, лишь бы вы забыли о ссоре и двигались дальше. Поначалу это хорошо, но со временем начинает надоедать. Скажи ему, что ты не сердишься и хочешь обсудить некоторые моменты, чтобы ваша совместная жизнь улучшилась.
5. Фиксация
Он старается быстро предложить решение проблемы, не думая всерьез о твоих словах. Скажи ему, что в этом случае спор будет постоянно повторяться и ничего толком не изменится, пока он тебя не выслушает до конца.